En vísperas de la negociación paritaria docente 2022, el secretario general del Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) Rosario, Martín Lucero, anticipó que la relación con la ministra de Educación provincial Adriana Cantero, se encuentra “terriblemente desgastada”.

Durante enero se terminará de abonar la última cuota correspondiente a la actualización del 17% (en tres tramos) acordada entre los gremios y el gobierno provincial a fines del año pasado. En febrero retomarán las negociaciones para discutir el aumento salarial de 2022.

En ese contexto, el titular de Sadop anticipó a Rosarioplus.com que para esta nueva instancia de negociación la postura del gremio será muy diferente a la que mantuvieron el año pasado. “El contexto cambió, la provincia ya habla de índices de reactivación y es importante que esos índices ahora se manifiesten en la redistribución”, explicó.

Desde el sindicato de docentes privados partirán de esta premisa para exigirle al gobierno provincial que vuelque buena parte de esos ingresos en el sector educativo. Sostienen además que durante el año pasado contemplaron otras cuestiones como el tema presencialidad y protocolos en medio del avance de la vacunación, pero consideran que esta año no hay excusas para una oferta superadora.

Pese a haber arribado a acuerdos salariales durante 2021, la relación entre el gremio y el gobierno provincial escaló niveles de alta tensión cuando desde la cartera educativa y de trabajo manifestaron la seria intención de descontar los días a los docentes que hicieran paro.

En ese sentido, Lucero reconoció: “Las negociaciones paritarias han sido muy complicadas y la relación con la ministra de Educación (Adriana Cantero) está terriblemente desgastada”. También hizo referencia a los ministros de Trabajo (Juan Manuel Pusineri) y de Economía (Walter Agosto), quienes también participaron de la instancia paritaria.

La posición del gremio respecto a la ministra llegó a un punto casi irreversible, a tal punto que el referente sindical pidió “nuevos interlocutores” al momento de volver a sentarse con funcionarios provinciales para hablar de recomposiciones salariales.

Esperan que la nueva instancia de diálogo se abra los primeros días de febrero, donde pondrán sobre la mesa los números de la paritaria federal docente y los datos de la inflación proyectada para el 2022. De no surgir inconvenientes, estiman que las clases arranquen el 2 de marzo.    

La mirada de Amsafe

Consultado por este medio, el secretario gremial de Amsafe provincial, Roque Jaimes, recordó que la fecha establecida en octubre por el Consejo Federal de Educación para el reinicio de clases es el 2 de marzo.

De todas formas también anticipó que en primer lugar tendrán que sentarse a discutir con referentes del gobierno provincial a principios de febrero para revisar salarios y condiciones de trabajo.

Desde el sindicato de docentes del ámbito público consideraron que para esta oportunidad el aumento tiene que contemplar, no solo la inflación proyectada para el año, sino también las pérdidas de los últimos años.

La última paritaria salarial estableció un aumento del 17% entre tramos. Un aumento fue del 10% para octubre, otro 5% en diciembre y un 2% en enero. De esa manera los maestros de la provincia acumularon un aumento anual del 52%.